出退勤システム「PitJob（ピッとジョブ）」を開発・導入しました。

前川鉄工株式会社様は、大阪府大阪市と岸和田市に工場があり、サイクルラックや軽量鉄骨、エクステリア工事など
多種多様なニーズに対応している会社様です。

紙のタイムカードで出退勤の打刻をしているため、手計算で数十名の勤怠管理をされており、
早出、残業の申請も紙ですべて管理している状態…とのことでした。

ご依頼内容としては、
・打刻情報を電子化したい
・利用している給与計算システムにインポートできる勤怠データを作成してほしい
・早出や残業の申請を従業員自らできるようにしてほしい
・早出/残業申請をシステム上で上司が承認または却下できるようにしてほしい
上記が主な内容でした。

今回、
○スマホ（Web版）またはタブレット＋ICカードの2パターンで打刻できるよう導入
○月次勤怠表のダウンロード
-お使いの給与計算システムに合わせたCSV（Excel）データをダウンロードできるようカスタム
○勤怠申請（残業など）の申請画面追加
-「申請する/しない」で従業員自ら申請有無選択可能
-事前に設定した申請理由から簡単に申請させることが可能
○勤怠申請承認機能
-従業員が打刻時に申請した早出/残業申請をスマホまたはPCから承認または却下できる機能
を追加して、対応いたしました。

紙ですべての勤怠管理をするのはどうしても限界があります。
出退勤の管理はもちろん、残業や欠勤、その他手当…有給管理も！となると本当に大変ですよね(;O;)
勤怠管理、まるっとすべて電子化したい！…だけどどのシステムを選べばいいのかわからない…
そんなときはぜひ！カスタムができる勤怠管理システム「PitJob（ピッとジョブ）」をご検討ください♪